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본문
BEST
100억원 짜리 계약을 하던 5000만원 짜리 계약을 하던 하는 일은 다 거기서 거기인데 뭔 능력치가 어쩌고
100명 중에 서너명만이 중견기업 이상가는게 이게 현실인데 하위 90명따리는 중소기업 간다고 중소능력따리 취급하는게 참
응 너 아니여도 할 사람 많아 하다가 그 파트 작살나서 퇴사한 사람 부르는 일이 허다한게 중소기업임
저 배뎃 내가 쓴거네 뒤에 한소리 더 붙이다가 글삭되서 못달았는데
아이디 안나와서 괜찮을걸
아직 정신을 못차렸네 그냥; 현실이 재력이고 운빨이고 뭐고 능력으로 다 캐리하는 이상적인 사회가 아니라는 건 둘째치고, 님 글이 욕먹는 건 피상적인 지표로 급을 나누고 일반화시켜 버려서 그런거임. 객관적인 통계나 지표를 가지고 생산적인 방향으로 이야기를 하는 것도 아니고, 자기가 본 쥐꼬리만한 세상만 가지고 뇌피셜로 급을 나누고 사람들 비하하는 건 딱 꼰대들이나 하는 짓 아닌가? 누가 님 대학 직장 재산 차 다 물어보고 하나라도 최상위권 아닌 거 있으면 그냥 그 정도 수준이라고 하는 거랑 다를 게 없는데
대기업 사람이랑 일 안해본 티 존나 나네 ㅋㅋㅋㅋㅋ 너한테 일던져주는 대기업사람 중에 너보다 그분야에 대해 잘아는 사람 열명중 네명도 안된다 시발 ㅋㅋㅋㅋ
저 글 ㅈㄴ 웃기는게 동조하는 댓글 엄청 많았음 그랬으니까 베글을 갔겠지만.. 걔네들 정신 좀 차리라고 수정해서 마저 달아보면 저 글의 요지를 조금만 확장시켜보면 기업에 다니는 너님들의 승진에서도 똑같이 ㅈ같은 상황이 펼쳐질수 있음 어차피 기업은 사원 입구컷 시켜놓고 뽑은 사람들로 굴리는데 업무성과? 솔직히 시키는거 시키는대로 하는데 티날만큼 차이도 안남 그럼 그 안에서 누굴 승진시키고 싶느냐 머리 좋고 똑똑한 사람이겠지 그럼 그걸 뭘로 아느냐, 너 님의 출신 대학이에요 그게 당신의 정량적으로 측정된 지능지수로 평생 따라다님 좋소 다니는 사람은 좋소만큼의 능력을 지녔기 때문이다? 그럼 서연고 못나온 사람은 그만한 지능이 없어서 못나왔다는 논리랑 진배 없음 그렇게 위치와 출신으로 찍힌 낙인으로 너님이 승진 미끄러지면 당신은 과연 똑같이 받아들일수 있을까
오 그럼 각종 자격증에 기사니뭐니 들고 3개국어하면서도 취업못하거나 중소 겨우들어가있는 20대 들은 죄다 아무대학 졸업장에 운전면허 하나들고 대기업 입사했던 50대보다 능력쓰레기인거네
저시간대에 글싸는애가 무슨 직장인이겠니 끽해봐야 밤새 게임하고 현실 못보는 학식충이나 되겠지
이건 저격... 일까?
노예, 죽음과탄식의오나홀
아이디 안나와서 괜찮을걸
100억원 짜리 계약을 하던 5000만원 짜리 계약을 하던 하는 일은 다 거기서 거기인데 뭔 능력치가 어쩌고
100명 중에 서너명만이 중견기업 이상가는게 이게 현실인데 하위 90명따리는 중소기업 간다고 중소능력따리 취급하는게 참
케프
응 너 아니여도 할 사람 많아 하다가 그 파트 작살나서 퇴사한 사람 부르는 일이 허다한게 중소기업임
ㄹㅇ루다가 사람 나가서도 돌아가는건 아직 남아 있는 사람이 존나게 뺑이쳐서 겨우 유지하는 거고 상황 자체는 계속 악화일로인데 말야
저 배뎃 내가 쓴거네 뒤에 한소리 더 붙이다가 글삭되서 못달았는데
실버백
저 글 ㅈㄴ 웃기는게 동조하는 댓글 엄청 많았음 그랬으니까 베글을 갔겠지만.. 걔네들 정신 좀 차리라고 수정해서 마저 달아보면 저 글의 요지를 조금만 확장시켜보면 기업에 다니는 너님들의 승진에서도 똑같이 ㅈ같은 상황이 펼쳐질수 있음 어차피 기업은 사원 입구컷 시켜놓고 뽑은 사람들로 굴리는데 업무성과? 솔직히 시키는거 시키는대로 하는데 티날만큼 차이도 안남 그럼 그 안에서 누굴 승진시키고 싶느냐 머리 좋고 똑똑한 사람이겠지 그럼 그걸 뭘로 아느냐, 너 님의 출신 대학이에요 그게 당신의 정량적으로 측정된 지능지수로 평생 따라다님 좋소 다니는 사람은 좋소만큼의 능력을 지녔기 때문이다? 그럼 서연고 못나온 사람은 그만한 지능이 없어서 못나왔다는 논리랑 진배 없음 그렇게 위치와 출신으로 찍힌 낙인으로 너님이 승진 미끄러지면 당신은 과연 똑같이 받아들일수 있을까
저시간에 글쓰는 애가 무슨 직장인이겠니. 잘쳐줘야 고졸 앰생 내지는 학식 앰생일건데. 즈그들이 노력하면 대기업 정규직 문뿌셔뿌셔 인줄 아는 대가리 핑크빛 블링블링에게 열내지 말어.
선장이 ㅂㅅ이면 노를 아무리 잘 젓고, 지도를 기가막히게 봐도 배가 산으로 간다.
그런선장이면 노도 단가절감한다고 골판지로 구매할듯...
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루리웹-381579425
오 그럼 각종 자격증에 기사니뭐니 들고 3개국어하면서도 취업못하거나 중소 겨우들어가있는 20대 들은 죄다 아무대학 졸업장에 운전면허 하나들고 대기업 입사했던 50대보다 능력쓰레기인거네
루리웹-381579425
음
루리웹-381579425
업무능력 = 그 사람의 명함? 회사 다니면서 박사과정 밟고 날아온 상대 거래처 과장만 만나봐도 이런 소리 못할텐데.... 회사가 뽑고싶은건 능력 좋은사람이겠지만 실제론 걍 스펙만 보고 뽑는거에 가까움 실제로 일 머리랑 공부머리는 많이 다름. 즉 스펙=명함이지 능력 = 명함 이 아님 그리고 스펙이 아무리 좋아도 재수 없으면 떨어지는게 취업시장임 좋은 학벌에 스펙도 좋은데 떨어지는 사람 수두룩하게 봐왔음 그러니까 현실을 모르는 소리라는거고
[삭제된 댓글의 댓글입니다.]
루리웹-381579425
아직 정신을 못차렸네 그냥; 현실이 재력이고 운빨이고 뭐고 능력으로 다 캐리하는 이상적인 사회가 아니라는 건 둘째치고, 님 글이 욕먹는 건 피상적인 지표로 급을 나누고 일반화시켜 버려서 그런거임. 객관적인 통계나 지표를 가지고 생산적인 방향으로 이야기를 하는 것도 아니고, 자기가 본 쥐꼬리만한 세상만 가지고 뇌피셜로 급을 나누고 사람들 비하하는 건 딱 꼰대들이나 하는 짓 아닌가? 누가 님 대학 직장 재산 차 다 물어보고 하나라도 최상위권 아닌 거 있으면 그냥 그 정도 수준이라고 하는 거랑 다를 게 없는데
저건 흔히 한번에 대기업가면 저러더라. 중소기업은 일 똑같이 안하는 줄 앎. 일 대충하는 줄알고, 우습게 알지
ㄹㅇㅋㅋㅋ
월급쟁이도 월급쟁이 나름이지 ㅋㅋㅋ 급식 대딩 아니라도 급 나누고 무시하는 사람 천지임
중견이든 중소에서 일하든 자신의 손으로 자신의 발로 뛰면서 자신의 삶을 위해서 일하는 다같은 노동자지. 굳이 급을 나눌이유가 있을까싶네.
저시간대에 글싸는애가 무슨 직장인이겠니 끽해봐야 밤새 게임하고 현실 못보는 학식충이나 되겠지
나 좋소에서 일하다가 대기업으로 갔는데...
난대기업만다녔는데 객관적 내능력치는 ↗소도 안된것같은데?
솔까 나도 이직전 회사에서는 별로 하는 일도 없고 그냥 ㅈ밥같게만 느껴졌는데 이직하고나서 내가 이정도로 원래 내 일에 열정과 능력을 가지고 있는지 다시금 깨달았음 달라진건 회사랑 일시키는 사람이 달라졌다는거 뿐인데 말이지
전회사 : 경력직으로 널 뽑아놨지만 네 경력에 맞는 일 시킬 생각은 없고 걍 내가 시키는 거만 알아서 해라. 자세한 내용은 나도 귀찮으니까 안알려줌. 멋대로 일하면 뒤진다. 넌 그냥 닥치고 시킨대로만 해. 지금회사 : 목표와 일정은 이러하고 도와줄 건 도와줄테니 열심히 일해보세요. 목표에 대한 논의라든지 도움이 필요하면 언제든지 물어보세요 이런데 일 효율이나 의욕이 차이 안나면 그게 더 이상한거 아닌가?
불만있으면 말로 해봐 비추만 달지 말고 ㅋㅋ
참고로 난 6~7년차 경력직 프로그래머고 위의 일 실제로 겪었던, 그리고 지금 겪고 있는 일임 나도 이런 대접 당하는데 다른데는 오죽할까 싶다
대기업 사람이랑 일 안해본 티 존나 나네 ㅋㅋㅋㅋㅋ 너한테 일던져주는 대기업사람 중에 너보다 그분야에 대해 잘아는 사람 열명중 네명도 안된다 시발 ㅋㅋㅋㅋ
근데도 그자리 있을수 있는건 트러블 안생기게 관리를 잘하던가 뭔가 있던가고 사람마다 잘하는게 다른건 당연한데 사회생활 안해본티 존나 내네
멘탈 건드는 패드립이나 막말 개드립도 없이 저정도로 점잖고 조곤조곤 말해주는거에 글삭할거면 일침은 왜 지린데 개복치가 저런거구만 ㅄ ㅋㅋㅋㅋ
뭐 백수겠죠
황제교육받고 학력 어마어마한 이재용도 말아먹은 사업이 몇개인데 뿌리가 튼튼하면 10번중 1번만성공해도 되지만 흙뿌리라면 1번만 실패해도 나락행
글 썼다 자꾸 지우는 이유가 뭐임? 지울 글이면 애초에 쓰지 마
좋소가 뭐냐 영세만 다녀서 주5일 근무 빨간날 휴일이 복지였는데 나 나가고 나니 월차 생김
규모만 작으면 좋소좋소 거리면서 사장 능력이 그것밖에 안되네 노래를 부르는 루리웹에서?
ㅋㅋㅋ사람들이 반박못하고 편들어줄거라고 생각하면서 저런글 썼겠지
어떤 사람들은 자신을 급으로 나누고 평가하는 걸 싫어하면서 다른 사람은 아주 쉽게 급으로 나누고 판단한다. 이유는 간단하다. 타인을 이해하고 자신의 존재를 재확인하는 방법으로는 그게 가장 쉬운 방법이기 때문이다. 그리고 그 사람의 지적 수준이나 사고의 질이 떨어질 수록 그 급의 기준도 매우 좁고 알기 쉬운 형태가 된다. 가령 가장 대중적인 평가 기준인 '직장'을 기준으로 잡았을 때, 사고가 매우 단순한 사람은, 높고 낮은 직종에 있는 사람은 그럴 능력, 수준, 가치를 가진 인간이니까 당연히 그런 거라고 생각한다. 반대로 그보다 높은 사고 능력을 가진 사람은 똑같은 평가기준인 '직장'을 기준으로 해도, 그 사람의 가정 환경이나 사회 현상이나 시대적 가치관 등등 더 넓고 복합적 요소를 고려한다. 같은 걸 기준으로 삼아도 좀 더 복잡하고 다각적 시선으로 접근하는 것이다. 무엇을 기준으로 사람을 평가할 것인가는 대부분의 경우 그 사람의 살아온 삶에 의해 결정된다. 하지만 기계적이고 수동적이거나 모든 걸 자신이 옳다고 생각하는 편협적 사고를 가진 사람일 수록, 그 평가 기준의 활용 범위는 매우 좁다. 하지만 사람은 누구나 다 복잡하다. 하다 못해 30년 동안 방구석에서 겜만 하던 날백수들 조차도 내적 외적 인간적 스팩트럼은 생각보다 훨씬 넓고 다양하다. 그걸 몇몇 간단한 요소만으로 완벽하게 파악하려 한다는 것은, 어지간히 자신이라는 존재에 자신감이 있는 자의식, 자부심 과잉이거나 머리가 그 만큼 비었거나 한 인간이 아니라면 하지 말아야 할 짓이다. '왜 자기 자신은 복잡하고 깊이 있는 존재라고 생각하면 타인은 아니라고 생각하는가?' 인간 대부분은 그런 사람들과 대등하거나 더 복잡할텐데.
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 어차피 재벌3세 4세 급 아니면 평생 노동자로 살아야 되는데 좋소니 뭐니 급 나누는거 개웃기네 ㅋㅋㅋㅋㅋ 급 나누면 삶이 좀 달라지니. 부동산이나 노동 안해도 돈 들어오는데 없으면 그냥 열심히 살자