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본문
BEST
이걸 따로 챙겨주면 없던 애사심도 생길락말락 할수도있겠군
주변에 연예하는사람들 보고 느낀게 시간,돈 없다는 진짜 핑계구나라고 느낌
대기업만 해당되는 사항이므로 나머지 95%는 없는 거 취급하면 됩니다 ㅎㅎ
ㄹㅇ 사귈 사람은 어떤 조건에서도 사귀더라
그치 연예계는 시간하고 돈이 문제가 아니지
40대분들은 정말 누구라도 챙겨줘야할듯 부모님들도 노회하신데 혼자만 있으면 그거대로 힘들 나이일거같아
배우자 복지를 이혼한다고 도로 토해내라하진 않을거아냐
여가가 생겨야 누군가를 만날 기회도 생기긴 하지
루리웹-6696729724
주변에 연예하는사람들 보고 느낀게 시간,돈 없다는 진짜 핑계구나라고 느낌
핑계...지?
ㅇㄱㄹㅇ
리듬타는오리
그치 연예계는 시간하고 돈이 문제가 아니지
만날 사람들끼리는 만나더라 ㅋㅋ 뭘 해도 못만날 사람은 못만나고 ㅠㅜ
진짜 결혼은 맞긴한데 연예는 아니다 시작해라 게이들아
리듬타는오리
ㄹㅇ 사귈 사람은 어떤 조건에서도 사귀더라
그래서 난 외모가 없다고 함 ㅇㅇ
얼굴 못생긴건 ;ㅁ;?
직장에 연애하는사람 하나도없는거아닐거아냐
어허 유게에서 그런 말을 해 버리면 어쩔 수 없이 합리적인 선택으로 연애를 '안' 하는 유게이들이 억울해 한다고 ㅋㅋㅋ
연애라고 윗분이 친절하게 적어줬는데
2번째 글자에 자음 오른쪽 아래에 획이 하나 빠졌네요.
연예계가 만만하냐
아 돈은 맞긴함..ㅋㅋㅋ
금요일에 번화가 돌아다녀봐라 본인 이하라고 생각되는 남자들도 여친이랑 팔짱끼고 또는 애기 유모차 끌고 다닌다
시간 돈 없다는말의 진짜 의미는 내가 아닌 다른 사람한테 쓸 시간과 돈이 없다는뜻임 멀쩡한 직장 다니면 지혼자 먹고 놀고 사는건 충분히 가능하지 그 일정 부분을 포기하고 다른사람이랑 사랑을 하고 싶은 사람들이 연애건 결혼이건 하는거고
라고 생각했던 시절이 없으면 'ㅁ'?
이걸 따로 챙겨주면 없던 애사심도 생길락말락 할수도있겠군
애사심은! 훌륭한 동료 상사에게서 나온다!!
근데 나중에라도 늦게 결혼하면 토해야 하나??
글쎄 결혼 때 지원 안 해주면 공평할 듯
그냥 그 때 결혼축하를 안해주는 거임
6리웹
배우자 복지를 이혼한다고 도로 토해내라하진 않을거아냐
이혼했다고 결혼 혜택을 토해내진 안차녀
결혼때 혜택받는복지랑 똑같은거라, 결혼할때 못받는다고 함
그거랑은 다르지..
결혼할때 받을 거 미리 땡겨받는 거지
저거 수령할때 추후 결혼해도 결혼 복지 수령 안한다고 서약서 씀
40대분들은 정말 누구라도 챙겨줘야할듯 부모님들도 노회하신데 혼자만 있으면 그거대로 힘들 나이일거같아
대기업만 해당되는 사항이므로 나머지 95%는 없는 거 취급하면 됩니다 ㅎㅎ
우린 왜 저런거 안할까... 휴양소 콘도도 결혼한 사람의 전유물같이 되어버렸는데...
신청할때 그런 조건이 붙어?
원래 예전엔 자기가 연간 지급받는 복지포인트에서 포인트 사용해서 신청하는 방식이라 별말안나왔는데 몇년전부터 복지개선한다 뭐다 하더니 복지포인트 총량을 반토막내버리고 휴양소나 콘도 가는건 제한없는 신청방식으로 바꿨어 근데 이게 뭐 혼자가는건가 기혼자나 결혼할 예정있는 애들이나 애인이랑 가지 싱글은 동성친구들이랑 가고싶어도 회사가 다르면 휴가맞추는게 힘들다보니 이용을 거의 못함 결국 미혼자들이 역차별 받는 상황이 되어버렸지... 실제로도 결혼하고 애있는 사람들이 거의 매시즌마다 가고 안가는사람은 계속 안가
좀 아쉽네 포인트 방식을 그대로 두고 콘도사용포인트를 적당히 줄였으면 나았을텐데. 아님 뭐 휴양차 혼자 놀러가는것도 재밌어 ㅋㅋ
나야 뭐 집에서 쉬는걸 좋아해서 못가도 별 생각없긴한데 저게 문제점으로 두각된게 뭐냐면 신청제한이 사라지고나서 고연차들은 그냥 신청하면 될 확률이 꽤 높은데 저연차애들은 고연차들이 많이신청하면 계속 밀려서 가기 힘들더라고 포인트 까인거도 절대량을 반토막으로 깐게아니고 연차별로 비율로 깐거라 저연차는 말그대로 반토막됐지만 고연차는 거의 이전이랑 차이가 없는것도 있고 여튼 이거 불공평하다 역차별이다 얘기가 그냥도나오고 블라인드에서도 나오는데 노조는 이악물고 무시하더라고
잔업이라는 명목으로 매일 12시간씩 일시키고 주말에도 근무시켜서 직원들의 삶이고 뭐고 다 빨아먹는 생산직이나 현장직에 도입되야하는데 정작 현장노동자들에게 이런거 도입하고 일시키는 기업이 없을듯
인간취급이라도 해주면 다행이던대
6,70대까지 합해서 50%인가?
대기업들은 기혼자에 대한 복리후생이 좋은데 미혼자들이 많아지면서 기존 혜택을 못받는 경우가 늘어나니까 미혼자도 비슷하게 혜택을 만드는듯
동물 입양에 휴가 5일주는거 왠지 악용될거같아..
35P
니에
현실적으로 보면... 결혼하고 애낳으면 육아니 뭐니하면서 안 좋은거 힘든거는 남한테 넘어가는 경우가 엄청 많음. 예전같으면 미혼이 소수니까 너도 어차피 나중에 다 저럴거라고 넘어갈 수 있었지만 이제는 그게 안 됨. 결혼 출산 육아로 인한 인력 공백을 보충해주지 않는 기업들 상황에서 결혼 안 하고 애없는 직원들은 호구 잡혔다는 생각이 팽배할 수 밖에 없음. (육아 휴직부터가 불평등해보일 수 있고, 애 등하원 이유로 교대근무 빠지고 주간 근무에 출퇴근 시간 일정하게 보장되는 부서로 옮기는게 비일비재함.) 미혼이 다수가 되어가는 상황에서 그런 불만을 잠재우지 않으면 소위 인력 확보에 문제 생기게 불보듯 뻔한 상황임.
기업이 그걸 안해주니까 동료직원의 임신 자체를 민폐로 여기게 되고 결국 출산률 하락에 기여하는 악순환.
역시 이런 거 보면 머슴살이도 대감집에서 해야 해..
결혼시장도 양극화라 사회적 허들을 넘는 사람들만의 전유물이 되어가는 추세라 진짜 없어서 못 하는 비혼자들은 지원해줘야됨
결혼이 필수는 아니죠.
안하고싶은건아닌데 연애하는법좀 알려줘바라 이제더 차이기도 힘들다
울회사는 가족사랑휴가라는걸 1년에 1일 챙겨주는데... 부모님도 아내도 자식도 없는 나도 쓸 수 있더라고.
1인가족도 가족인걸
???: 아 결혼하고 여행갈 시간에 일이나 하라고 ㅋㅋㅋㅋㅋ
반대로 40까지 결혼 못하면 이제 결혼은 못한다고 판단한다는 거네…
돈,시간이 없어서 연애 못하는게 아니라 매력이 없어서 못하는거