사과문계의 가성비甲 서가앤쿡 센세..
[유머] 병1신 알바로 인한 논란을 단 6줄의 사과문으로 종식시킴
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분리수거
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삼국시대였으면 목도 함께 왔을 듯
요샌 대학교 동아리에서 사고 터져서 카톡에 사과문을 쓰더라도 저리쓰면 혼날걸
초기대처 망했는데 이걸 또 수습하시는게 연륜이신가
이거 겁나 웃겼던 게, 버튜버가 이러더라. 사람이 살다보면 실수할수도 있다. 신이사는 루리웹 유저들을 위해서 여러 기획을 계획하고 하느라 매일 바쁘게 일한다. 누가 보면 무상으로 봉사하는 줄?
이후 나름 수습함 이제 다시 신뢰 받을수 잇을지는 더 지나야겟지만
?:장국이 식기전에 알바놈의 모가지를 가져오겠소
애당초 고소각은 우리가 잡는게 아니라 피해자가 잡는거라 더 말할 거리도 없어서
삼국시대였으면 목도 함께 왔을 듯
밀프러버
?:장국이 식기전에 알바놈의 모가지를 가져오겠소
민사소송 대신에 목숨값
삭제된 댓글입니다.
쫀득한 카레
아니 여기서 이걸 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
[삭제된 댓글의 댓글입니다.]
쫀득한 카레
초기대처 망했는데 이걸 또 수습하시는게 연륜이신가
[삭제된 댓글의 댓글입니다.]
쫀득한 카레
요샌 대학교 동아리에서 사고 터져서 카톡에 사과문을 쓰더라도 저리쓰면 혼날걸
쫀득한 카레
아이고 할부지 ㅠㅠㅠ
[삭제된 댓글의 댓글입니다.]
쫀득한 카레
이후 나름 수습함 이제 다시 신뢰 받을수 잇을지는 더 지나야겟지만
[삭제된 댓글의 댓글입니다.]
쫀득한 카레
이거 겁나 웃겼던 게, 버튜버가 이러더라. 사람이 살다보면 실수할수도 있다. 신이사는 루리웹 유저들을 위해서 여러 기획을 계획하고 하느라 매일 바쁘게 일한다. 누가 보면 무상으로 봉사하는 줄?
쫀득한 카레
솔직히 웬만한 사회 초년생도 최소한 저렇게 쓰면 안된다는거 알건데 대체 왜 저런건지 이해가 안감
루리웹-0113062405
피해자들이랑 합의를 봐서 쫑낸듯
[삭제된 댓글의 댓글입니다.]
루리웹-0113062405
애당초 고소각은 우리가 잡는게 아니라 피해자가 잡는거라 더 말할 거리도 없어서
루리웹-0113062405
피해자 한명한명하고 합의, 사과 진행중이라 카더라는 소식만 들음
Stain
황달이 아니니까 (끄덕)
루리웹-0113062405
말딸게시판 가면 경과 있는데 변호사 상담받고 개인정보‘유출’이 아니라 ‘노출’이라 사과문 정도면 해결이 되는 문제라고 그랬다는데 개인적인 도덕적 책임으로 합의 및 보상 처리 하고 있다 함
루리웹-0113062405
말을 아끼면 분탕충들이 날뛰니까??? 그리고 개인적인 소감으로는 저렇게 강하게 할말은 하는게 좋다고 봄. 좀 흠 있다고 커버 안치거나 자기 주위 사람 다처내면 그런 본인은 그냥 대중에게 휘둘리는 약자만 되는거임....
뭘 잘못했는지, 조치를 어떻게 했는지, 앞으로 어떻게 할건지가 다 들어가있는 명품 사과문
일단 문제 해결부터 시작해서 결과까지 보고 그리고 사과 박음 ... 완벽~~
사과문에 들어가면 안되는단어 오예입니다가 안보이네 합격!
근데 이거는 그냥 수습하기 쉽긴했움
그 쉬운 걸 못해서 나락 간 아무개들이 많다는 걸 생각하면 ㅋㅋ
사실 뭐든 일단 도게자 박고 죄송합니다 시정하겠습니다 하면 의외로 사람들은 잘 용서해줌. 그것조차 못하는 놈들이 트럭이라 문제지
저 사과문이 간결하고 어떻게 보면 너무 쿨하게 쓰여져서 유행을 탄 케이스지ㅋㅋ 백퍼센트 알바 잘못이라 해결 자체는 어렵지 않긴 했음 근데 지금까지 이런 해결 쉬운 문제도 꼭 똥볼을 차는 놈들이 많았던지라...
저걸 못해서 안한건지, 안해서 안한건지는 알수 없지만, 안한 생퀴들이 한트럭임.
문제해결함 우리도 어쩔수없었음 알잖아요? 그래도 머리박을게요 봐주세요
거기에 앞으로 잘할게요도 붙임
안녕하세요 -안녕하십니까 서기앤쿡 매니저입니다 - 서기앤쿡 매니저입니다. 해당알바는 오늘부로 짤랐습니다 - 알바는 짤랐습니다. 저희도 어쩔수없었습니다 - 정말 어쩔수없었음 부디 선처해주시면 감사드리겠습니다 - 제발 용서해주세요 앞으로 알바관리 잘하겠습니다 - 저런새기 안뽑고 관리 잘할게여 진짜 6문장에 사과문에 필요한 모든내용을 꽉꽉채워담고 불필요한 내용은 하나도 안넣음ㅋㅋㅋㅋ
+띄어쓰기 없이 붙여서 쓴 게 뭔가 급하고 짠한 느낌도 줌ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
사업체를 차려도 좋은 사람 구하는건 참 힘든거 같음
근데 한국은 직원교육이 없다시피해서..그러다보니 인성이니 실전투입 바로 가능한 경력신입만 찾고.. 일 안 시키고 교육시키는 개념이 없음. 일부 분야는 배우는게 필수면 무보수로 하게 하고.. 2010년정도 후로는 그래도 업무교육 좀 생기긴 했지만, 노동부와 노동자들이 하도 뭐라고 해서 생색만 내는 수준.
아니 근데 시간이 새벽 1시네? 지점장 제대로 멘탈갈렸겠네. 새벽에 갑자기 본사 전화가 오더니, 알바가 ㅁㅊㅅㄲ니까 잘라야한다 그러면 ㅋㅋㅋㅋ
막말로 직원이 맘먹고 ㅄ짓하면 막을 수단이 없긴 함
좋은사람 구하기 진짜 힘들다; 사장은 뭔죄나