임금 깔 때는 진짜 이게 선진국 맞나 싶을 정도인데
근로 수준 관련해서 보면 매번 상위권에 있는 거 보면 역시 선진국이구나 싶은 생각이 드는데
근데 왜 돈은 쥐똥만큼 주는 지 이해가 안 가서 뇌에 과부화가 걸리는
근로자 대우가 좋으면 보통 돈도 잘 주지 않음??
임금 깔 때는 진짜 이게 선진국 맞나 싶을 정도인데
근로 수준 관련해서 보면 매번 상위권에 있는 거 보면 역시 선진국이구나 싶은 생각이 드는데
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임금체불은 적지.
체불도 적고 근로자 대우도 좋다고는 하더라고, 근데 대우가 좋은데 왜 임금이 적은지 모르겠음, 원래 같이 비례하지 않나?
블랙기업이란건 일본 애들이 만든 단어임. 대우랑 임금은 다른거고, 돈은 적어도 떼먹지 않고 주는거임. 무슨소리냐면 법으로 정해진 부분은 지키는데 그 외에는 시궁창이 될 수 있음. 그마저도 임금체불 만연한 우리 입장에서 보면 선녀긴한데, 편하게 퇴직시키려고 요양보호소 지어서 나이든 사람 거기로 인사발령 내는 식임. 그래도 돈은 줌. 그런 짓을 왜하냐고? 회사가 쫓아내면 돈을 더 줘야되니까.
헉...
일본도 케바케임 잘 주는데도 있고 아닌데도 있고...
그렇긴 하지, 근데 평균이 있을 거 아님, 평균이 한국보다 낮아지고 있으니 말이 나오는 느낌이라서
나라만 돈 많은거임
그 이야긴 옛날부터 많이 나오긴 했던듯... ㅋㅋㅋ
텐츠 같은 초일류 기업도 사축 만들어서 매년 자살수가 속출함 난 그 근로수준 일본이 제시한거 안믿음 당장 일본애들 셀프기준도 지들 입맛대로 바꿔놔서 셀프율 낮춘것만 봐도 이상한 나라야
뭐 얘네가 조작한 걸 여러번 걸려서 나도 그런 생각이 아예 없는 건 아니지만 그래도 한국보다 노동자 대우 수준이 나은 것도 맞는 거 같긴 해서...
삭제된 댓글입니다.
우미만멘미
와 감사합니다 역시 노조 탄압 기조를 좀 바꾸긴 해야하는 거 같아