게임이 출시하여 살아 남고
라이브 서비스를 하면서 성장하는 회사의
아주 전형적인 모습임...
라이브 서비스를 경험해보지 못한 개발팀이
라이브 서비스를 경험하면서 터지고 야근하고 하는 거...
대표가 소리지르고 부대표가 ㅁㅊㄴ이라는 건
그 상황 자체는 어느 정도 이해가 됨
왜냐하면 여기서 노 못 저으면
당장 같이 있는 70명 80명 굶어야하거든
사실 다른 것보다
그 와중에 사내 분위기가 좋고, 평점 4점이라는 게 놀라움...
넥슨, 엔씨도 복지 점수 5점을 찍어도 평균 4점 안됨...
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단점은 사실 직장에서 흔히 겪는거라 뭐 아팀 변태설은 장점인듯
진짜 제일 중요
저 단점 다적었는데 4점인게 진짜 말이안됨
저 단점 다적었는데 4점인게 진짜 말이안됨
단점은 사실 직장에서 흔히 겪는거라 뭐 아팀 변태설은 장점인듯
진짜 제일 중요
단점) 길가다 보면 트릭컬 회사 불이 밤낮 주중주말을 가리지 않고 꺼지질 않음...