인턴이라 하더라도 일반 근로자와 같이 사용종속관계 하에서 임금을 목적으로 해당 사업장에서 근로를 제공한 경우에는 근로기준법상 근로자에 해당하므로, 매월 1회 이상 일정한 기일을 정하여 임금을 지급해야 합니다.
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저게 지금도 벌어지는 얘기라면... 우리나라 아직 인구 많네. 더 줄어야겠네
많다길래 줄여드렸더니 왜 신입들이 안 뽑히는지 모르겠으시단다 ㅋㅋㅋ
아직 일할사람 너무 많나보네... 더줄이자.
같은 작가님이겠지만.. 이 그림체만 보면 푸드코트 진상(?) 온국수, 냉국수 아줌마 생각남 ㅋㅋㅋㅋ
저게 지금도 벌어지는 얘기라면... 우리나라 아직 인구 많네. 더 줄어야겠네
???: 개돼지들 애 낳지 말라 그래~ 외국인 데려오면 그만이야~
지금이 딱 노동인구 MAX 찍고 추락하는 시점이라
https://youtu.be/Uv-KaH1mmrI 최저임금 못 받은 근로자 36%
인구문제가 아닌디,.. 인구가 줄면 저런게 사라짐?
애 안낳으면 내 자식이 더러운 꼴 안보게 할 수는 있지
같은 작가님이겠지만.. 이 그림체만 보면 푸드코트 진상(?) 온국수, 냉국수 아줌마 생각남 ㅋㅋㅋㅋ
그야 같우 작가님이기 때문...(끄덕)
그나저나 네웹가시고 승승장구하고 계서서 별 연관은 없지만 나도모르게 뿌듯
최근에 생각난게 결국 타인의 시선에서 보면 당사자도 똑같은 놈이라는거
보통 이런경우는 자기만 빌런인데 자기만모르고있는거
칸막이 부럽다
나도 누군가에겐 쓰레기였겠지 반성해야지 ㅠ
이 씨1발련은 대가리를 깨면 뇌수가 흐를까 안흐를까 생각이 드는 출근길...
아직 일할사람 너무 많나보네... 더줄이자.
그러고보니까 대학원생도 인턴같은거아님? 월급 고정급임?
노동자가 아니라 연구-학생쪽으로 빠지던거로 기억함 그 유명한 근로어쩌구법에 사람(대학원생을 포함한다)가 제안된 이유가 노동자로 분류가 안돼서라 들었음
연구실 대학원생 친구는 월급 고정으로 받았다던데 사업가형 교수님이라 적절하게 받았다고 함
대학원생은 ㄹㅇ 사각지대임... 그쪽은 학교나 교수님 판단, 연구실 수입에 따라 월급, 근무시간 모든게 다 케바케고 법적인 안정장치는 ㅈ나 부실함... 나는 그나마도 학비면제받고 과제 인건비로 월급도 받았지만,,
교수도 마찬가지. 예전에는 그래도 전임교수면 부교수, 조교수라도 수입도 괜찮았는데, 요즘은 대학이 비정년트랙이라는걸 따로 만들어서 급여마저도 상당히 후려침.
일할땐 연구 노동자 돈받을땐 학생임
90년대만 해도 인턴 월급이 정규직 월급의 80%였는데 어느 순간부터 인턴 월급이 없어졌데요
미국은 무급인턴 한다더라!! 그래도 경험쌓으려고 많이 지원한다더라!! 라는 얘기가 돌더니 저 꼬라지가 됐음.
많다길래 줄여드렸더니 왜 신입들이 안 뽑히는지 모르겠으시단다 ㅋㅋㅋ
회사 평가에 녹취록도 올릴 수 있으면 올렸다
근데 우리나라 법이 문제인게 신고를 하면 법대로 되긴하겠지 ... 신고하고나서 회사 신고때렸다고 소문이라도 나면 저쪽 계열은 못간다 생각하면 됨 ㅠㅠ 얼굴에 철판깔고 부당해보이는 인사조치도 버텨낼 재간이 있을때나 신고 할수있음 ㅠㅠ 결국은 나라에서 단속을 빡세게 해야 저런 행위들도 없어질터인데 가뜩이나 인력 모자라는데 더 빡세게 해줄리가 있나 싶기도 하고 ㅠㅠ
근데 어찌보면 그런거 다 내부고발인데 내부고발은 어느나라든 자기 짤릴거 자기 일 못할거 각오해야해서 이거는 근본적으로 모든 사람의 마인드가 달라지지 않는한 해결되지 않을 듯
이 문제를 해결하려면 고용관계 갱신에 대한 권한을 국가가 쥐고 있어야 고용 후 기업이 꼬운 짓 하면 노동자가 대응 가능한데, 문제는 이러면 공산주의냐? 소리 듣기가 좋지.
그리고 그거 할 공무원 없는데 더뽑아야 되는데 이러면 시민들이 ㅇㅋ해줄리도 만무함 ㅋㅋ
단속 공무원이 숫자가 적더라도 직원이 갑질당해도 월급과 커리어가 안 끊긴다는 보장이 생겨야 저런걸 지를 수 있게 됨. 예를들어 다음 회사 재취업이 될 때 까지 지속해서 월급을 지급할 것! 이라고 판결이 나온다던가...
근데 이건 또 결국 예산문제라서
애초에 지금의 정부기관 자체가 인력 갈아서 돌아가는 처지라서 기업에게 그렇게 하지도 못함. 까놓고 그런거 큰소리 칠려면 공무원 숫자 늘리고 공익 없애고 일반 병사 월급 및 복지 관련 해서 제도정비 다 갈아엎어야함.
인턴이라 하더라도 일반 근로자와 같이 사용종속관계 하에서 임금을 목적으로 해당 사업장에서 근로를 제공한 경우에는 근로기준법상 근로자에 해당하므로, 매월 1회 이상 일정한 기일을 정하여 임금을 지급해야 합니다.
월급을 안주면 대체 어떻게 먹고 살라는거야 쓰레기 같은새꺄
저런 ㅈ같은 새끼들이 빨리 다 없어졌으면...
일할사람많다:이돈을주는데도 사람이안구해진다
요즘은 ㄹㅇ 내가 여기서 뭐하고 있나 싶을때가 잇다
좋은회사가면 인턴 월급이 신입급임. 왜냐면 높으신분들 도련님들 커리어용이라... 인턴한테 일시키면 사고쳐서 일은 안시킴.
지2랄 인턴 가족들 실적 쫙 빼먹고 버리면서 ㅋㅋㅋㅋㅋ
사람이 아니다
어쩜 얼굴까지 다 까고 저리 뻔뻔한 개소리를 지껄일 수 있을까...
“저는 워낙 뛰어나서” ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ ㅅㅂ 진짜 세상 하찮네
저런 사람들이 본인은 진짜로 능력이 쩔고 노력을 많이 해서 정당한 이익을 받는거라고 생각하더라.
회사가 학교가 아니다 ㅇㅈㄹ하면서 어떻게든 해오면 내려치기하고 1인분 못한다며 박봉 쥐여주면서 욕해놓고 ㅋㅋ 역겹죠 ㅋㅋ
???? 그 기준에 맞추는 인턴보다 못하는 하위 90%를 짜르는게 맞지 않을지?
근데 보험설계사는 오로지 실적만 보는거 맞지 않나
근데 보험설계사에 인턴도 있나 ...
저는 ㅋㅋ 워낙 ㅋㅋㅋ 뛰.어.나.서 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 개그맨으로 전직하시면 대성할듯 하네요 ㅋㅋ
후일담으로 저 회사는 직원들이 이직, 원년맴버 독립해서 결국 망했다고 한다 근데 저쪽이 방송계 쪽이라 10년이 지난 지금도 대우는 비슷하다고 한다
나 입사초기때 울회사 인턴은 나보다 월급이 많았다...ㅠ
↗소기업은 사장이나 대표가 자기 외동딸(G컵 복근미녀) 처녀막을 나한테 찢게해주지 않는 한 가지마라 ㅡ아이작 뉴턴
뉴턴 아조씨를 욕보이지마 중력 알았다고... ㅠㅠ
정규직전환 빌미로 인턴에게 일 다 떠넘기고 불만있으면 너 대체할 사람 많으니까 나가라는게 현실인데 요즘은 이런거 소문이 빨라서 인턴이 안온대 ㅋㅋ 나간 인턴들보고 다시해주면 안되냐고 연락온다더라 물론 다시 인턴으로 나도 인터넷댓글로 본거라 확실치는 않음
신입 앞에서만 저래 쌘척하면서 가오잡는 자기가 사실은 얼마나 비참한 꼴인지 돌아볼 여유는 없겠지
정신병자들많네 ㅋㅋ
고름같은 새끼들
인턴한테 인턴이라고 월 4~50만(2020년대 기준) 받은 경험이 있는 사회초년생들의 고발 프로 보고 진짜 괜히 편돌이가 늘어나는게 아니구나 느끼게 됨
아, 요즘은 인턴이라 칭하면 최저를 줘야하니까 교육생이란 단어로 회피한다 하던가? 여하간 사례 보고나니까 끔찍하더라
애초에 직장에 취직 하는 이유가 안정적인 급여와 근속기간 보고 하는건데 요새 평생직장 개념도 사라져서 배달 프리랜서 편의점 물류일당 이런쪽이 늘어나는게 괜히 늘어나는게 아님. 하다못해 아는 사람도 당근 프리랜서 뛰는데 좀 바쁘게 일 잡혀서 4월달 주1회 쉬고 480찍음. 근데 그렇게 당근 프리랜서들도 점점 늘어나고 있는거 보니 씁슬하긴함.
저래놓고 애들이 눈이 높대니 어쩌니
ㅋㅋㅋㅋ
업계 경력 쌓고 싶어서 하는게 인턴인데 잘도 노동청 신고를 하겠다..
이래놓고 요즘 신입들 대기업밖에 안가네 눈 존나 높네 우린 쳐다도 안보네 이럼 ㅋㅋ
ㅋㅋㅋㅋ 인정함 다 지들 업보
씨펄 인턴이라고 그나마 대우해주는게 대기업이니까 대기업 인턴을 찾지
나도 이번에 맘 편하게 일 하려고 작은회사 왔는데.. 사장 마인드가 더 피곤하게 함.. 그냥 무조건 큰회사 가는게 남
15년에 인턴이라고 110만원주던대 난 양반이었내
미국이 한국보다 인구는 6배 많음. 그런데 한국이 미국보다 7배로 돈을 떼먹음... 상대적으로 한국인 미국보다 1인당 42배 더 착취당하며 사는중
내국인외국인함쳐서임? 아니면 내국인만??
미국에서 도입한 인턴 제도.. 참 더럽게 악용한다..
죽창 마렵네