시설관리업무를 하고있습니다. 전기일을 하고있고 기계, 방재, 영선 다 파트가 있어서 전기팀은 오직 전기업무만 하는곳인데요.
그동안 업체를 끼고 근무하다가 정권 바뀌고 정규직이 되네 마네 하다가 파견업체 계약이 끝나는 이번 12월을 기점으로 내년부터
정규직은 결국 아니고 무기계약직이 되는데요.
3교대로 근무하다가 무기계약 되면서 어디 듣도보더 못한 7교대 근무를 선다고 합니다;;
주주주주야비휴. 라고 하네요.
3교대 하면서 참 그지같아도 먹고살려면 뭐 별수없단 생각에 일한지 3년차인데 7교대는 너무 상상조차 안가서 당황스럽네요.
주말이나 공휴일에 주간이 걸리면? 무조건 출근이랍니다.
당장 내년 설 같은 경우에도 2월2일 토요일 3일 일요일 하고 4,5,6 설연휴3일 해서 총 5일인데 2일부터 주간인 사람은 계속 출근해서 주주주주야 릉 해야하니 설 끝나는 6일에 야간서고 7일비번 8일 휴무 입니다.
주말이나 공휴일에 출근하면 수당을 더 챙겨줄 뿐이지 휴무를 준다던가 그런건 전혀 없다네요.
급여는 아직 말조차 없긴한데 3교대일때 연봉 2500정도였는데 더 올라갈지 모르겠네요. 떨어지지나 않으면 좋겠습니다.
그동안 3교대에 익숙해져서 그런가 참 심란하네요....두렵기도 하고..
처음들어보는 시스템이네요 그렇게 굴리면 인건비가 줄어드는건가요?
당직을 새우면 24시간 근무라 돈도 돈이지만 주 52시간 안넘게 해야한다고 해서 이지경이네요.
7교대??? 이런건 진짜 처음 듣는데.
처음들어보는 시스템이네요 그렇게 굴리면 인건비가 줄어드는건가요?
당직을 새우면 24시간 근무라 돈도 돈이지만 주 52시간 안넘게 해야한다고 해서 이지경이네요.
아니 이런식으로 소득이 줄었는데 무슨 소득주도성장이야
이것도 정부에서 실업률 줄이라고 압박의 결과인가
7교대??? 이런건 진짜 처음 듣는데.