삼고초려 통과해야 가입시켜줌
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하지만 위법이죠
아마 고용신고도 안했을걸 퇴사자 많은 회사들은 하루이틀일하고 퇴사하는 놈들때문에 저기에 들어가는 노동력이 더 든다고 몇일 보다가 가입시키더라
그건 장부조작이죠
너무 도망을 많이 가서 그랬다는건가봐 ㄷ
베드로인가?
원래 몇일 차이나는건 문제 안됨 현실적으로 입사당일 그거 처리 못하는 회사가 더 많음 그래서 근로계약서랑 날짜 맞추는게 보통임 그거까지 다르면 진짜 난리쳐야 하는거고
하도 퇴사자가 많다는건 추노해도 이상할게 앖자나. 얼마나 좋은 회사냐 기회를 다 주고. 저것보다 독한 기업은 직원이 다니겠다고 사정해도 한달 넘기고서 지들 맘대로 짜르는 데다. ㅋㅋㅋ
삼초고려후 이직각인가
너무 도망을 많이 가서 그랬다는건가봐 ㄷ
파란피부 성애자
하지만 위법이죠
근데 입사일자는 이전걸로 입력할수 있긴할걸?
전문가
그건 장부조작이죠
취득신고일자 늦게 입력은 가능한데 돈 몰아서 더 부과되는거 왜 그런짓을..
뉴비데수
원래 몇일 차이나는건 문제 안됨 현실적으로 입사당일 그거 처리 못하는 회사가 더 많음 그래서 근로계약서랑 날짜 맞추는게 보통임 그거까지 다르면 진짜 난리쳐야 하는거고
취득신고는 다음달 15일까지라서 일반적으로 그쯤 맞춰서 신고하는 회사가 많음. 그리고 보통은 회계사무실에 외주를 주죠. 근데 위 글 같은 회사면 근로계약서도 안쓰지 않을까? 암튼 4대보험은 당연가입이기 땜에 가입시켜달라 말할 필요도 없긴함. 결국은 가입하게 돼있음.
삭제된 댓글입니다.
베르단디
눈과귀를 싹 닫고 불통으로 대하니깐 아무도 안오지...
베르단디
지금 가진 것도 뺏길까봐 필사적으로 허리 굽히는 자발적 노예들이라 그렇지
베르단디
ㄹㅇ ㅋㅋ 신입이 자주 바뀌는 회사는, 꼭 신입이 문제라고 하더라 즈그들 문제인 건 절대 아니라고 생각함
베르단디
근로계약햇더니 금방 나가더라 그럴거면 들어오질 말던가 요즘 애들은 근성도 없고... 일을 뭐라고 생각하는 거야 <-이렇게 생각하는부분이 업지않아 잇긴한데,,, 기본법은 지켜야지 ㅋㅋㅋ
베드로인가?
3번 권고가 나와야 가입될 것이다
뭐하는 짓거리야
ㅈ소는 보통 일 힘들다고 점심때 도망가거나, 분위기 보고 3일만에 런하는게 대부분 (근속하는 사람이 오히려 적은) 내가 생산직 알바 했을 때, 5명 들어와서 나 하나 남아서 3달 채웠었음.
점심런 하니까... 친구였던 새끼가 잘 쉬고있는 사람 불러서는 공장일하러 혼자가긴 뭐하니 같이좀 가자고, 몇달만 빡새게 다니자고 빌길래 마지못해 같이 가줬더만 점심먹고 못하겠다고 런침 ㅅㅂ 나한테도 제대로 설명 안하고 도망가서 다 물어보는데 대답도 못하고...
아마 고용신고도 안했을걸 퇴사자 많은 회사들은 하루이틀일하고 퇴사하는 놈들때문에 저기에 들어가는 노동력이 더 든다고 몇일 보다가 가입시키더라
옛날 출생신고 같은거구나!
하도 퇴사자가 많다는건 추노해도 이상할게 앖자나. 얼마나 좋은 회사냐 기회를 다 주고. 저것보다 독한 기업은 직원이 다니겠다고 사정해도 한달 넘기고서 지들 맘대로 짜르는 데다. ㅋㅋㅋ
보통 저러는 ㅅㅋ들은 한달에 한명씩 들어왔다 나갔다 반복하는데가 많지...
우리 회사는 저런 부분들은 칼 같이 빨리 처리해 주는데 문젠 실업급여 주기 싫다고 무능한 새끼들을 안 짜름 ㅅㅂ ㅋㅋㅋㅋ 그 무능한 새끼들이 연차 쌓여서 윗대가리 꿰차고 앉아 있으니 일 잘하는 사람들은 저새끼들 밑에서 일하기 싫다고 1년 딱 채우면 퇴직금 받고 런해버림. 존나 악순환이지....
어떤 ㅈ소의 까다로운 4대보험 가입조건 .jpg // ㅋㅋㅋㅋ 자주그만두니 귀찮아서 등록 안함^^
공공기관 특고도 3대보험 많아서....
보통 3개월 수습 기간 3.3 만 때고 그후에 가입 시키는 방식으로 회사 적응 기간 두자나 3개월 지나서도 가입 안시킨거면 회사가 미친거지 보통 초년생들은 3개월정도 고시원 있으면 그후에 4대보험 가입후에 전세대출 받아서 회사근처 원룸 구해서 2년 돈 모아서 투룸이나 빌라 경매로 대출 끼고 개발 지역 집 사는데
저거 가입 안시켜 놨다가 산재나면 회사가 더 ㅄ이되는거라...그냥 멍청한거임