1
|
2
|
193
04:30
|
루리웹-9933504257
|
2
|
3
|
269
04:29
|
게티스버스
|
|
0
|
1
|
105
04:29
|
Cortana
|
0
|
4
|
137
04:27
|
108638.
|
1
|
5
|
365
04:27
|
타이탄정거장
|
|
22
|
9
|
3785
04:25
|
도미튀김
|
8
|
3
|
272
04:24
|
인생 내리막
|
46
|
26
|
5194
04:23
|
KC국밥
|
34
|
9
|
5358
04:23
|
베른카스텔
|
|
|
0
|
0
|
134
04:21
|
K200APC
|
37
|
10
|
6090
04:20
|
정의의 버섯돌
|
|
|
0
|
2
|
58
04:19
|
아무고토 몰라요
|
17
|
8
|
3892
04:19
|
루리웹-9933504257
|
|
1
|
8
|
365
04:18
|
시시한프리즘
|
0
|
1
|
209
04:15
|
어쩔식기세척기
|
|
4
|
2
|
183
04:14
|
루리웹-0531118677
|
|
4
|
12
|
263
04:12
|
시시한프리즘
|
겁나 잘하는 사원에게는 좋겠지만 대다수의 사원들이 그럴리가 없어서 안 좋은 문화임. 걍 우리는 인건비 절약을 위해서 매년 20프로 인사평가로 짜름요 ㅋㅋ 이말과 다를바 없다.
겁나 잘하는 사원에게는 좋겠지만 대다수의 사원들이 그럴리가 없어서 안 좋은 문화임. 걍 우리는 인건비 절약을 위해서 매년 20프로 인사평가로 짜름요 ㅋㅋ 이말과 다를바 없다.
저렇게 되려면 일반해고 도입을 해야지 미국은 그냥 사장이 빡돌아서 너 내일부터 나오지마 하면 못나옴
그 대신 미국은 이직이 자유롭고, 권고사직도 없는데.. 우리나라에 도입하면 헬파티 확정임.