BEST 멍청한 횟집사장새기... 그 '아무리 조심해도'에서, 뭘 어떻게 조심했는지를 명확히 소명해야지. 교육자료와 매뉴얼을 만들어서 직원에게 배포하고, 정기적으로 교육상태 확인하고. 칼이 위험하면 업무시간 외 칼집에서 못 꺼내게 만들거나 칼집에 안전규정 써붙이거나 등등등. 정기적으로 교육했는데도 그 규정을 직원이 어겨서 부주의로 다쳤어야 본인 책임이라고 인정이 되는거지. 누가 완벽하게 사고가 안 나게 틀어막으래?
멍청한 횟집사장새기... 그 '아무리 조심해도'에서, 뭘 어떻게 조심했는지를 명확히 소명해야지. 교육자료와 매뉴얼을 만들어서 직원에게 배포하고, 정기적으로 교육상태 확인하고. 칼이 위험하면 업무시간 외 칼집에서 못 꺼내게 만들거나 칼집에 안전규정 써붙이거나 등등등. 정기적으로 교육했는데도 그 규정을 직원이 어겨서 부주의로 다쳤어야 본인 책임이라고 인정이 되는거지. 누가 완벽하게 사고가 안 나게 틀어막으래?
멍청한 횟집사장새기... 그 '아무리 조심해도'에서, 뭘 어떻게 조심했는지를 명확히 소명해야지. 교육자료와 매뉴얼을 만들어서 직원에게 배포하고, 정기적으로 교육상태 확인하고. 칼이 위험하면 업무시간 외 칼집에서 못 꺼내게 만들거나 칼집에 안전규정 써붙이거나 등등등. 정기적으로 교육했는데도 그 규정을 직원이 어겨서 부주의로 다쳤어야 본인 책임이라고 인정이 되는거지. 누가 완벽하게 사고가 안 나게 틀어막으래?
자기내들은 노동자 죽여가면서 사업한다는 소리를 뭐 저렇게 떳떳하게 하는지
자영업자들 잘못생각하는게 말로만 조심하면 조심하는건줄 아는듯
자기내들은 노동자 죽여가면서 사업한다는 소리를 뭐 저렇게 떳떳하게 하는지
멍청한 횟집사장새기... 그 '아무리 조심해도'에서, 뭘 어떻게 조심했는지를 명확히 소명해야지. 교육자료와 매뉴얼을 만들어서 직원에게 배포하고, 정기적으로 교육상태 확인하고. 칼이 위험하면 업무시간 외 칼집에서 못 꺼내게 만들거나 칼집에 안전규정 써붙이거나 등등등. 정기적으로 교육했는데도 그 규정을 직원이 어겨서 부주의로 다쳤어야 본인 책임이라고 인정이 되는거지. 누가 완벽하게 사고가 안 나게 틀어막으래?
열혈 화룡
자영업자들 잘못생각하는게 말로만 조심하면 조심하는건줄 아는듯
그래서...유예 해주면 유예기간에 뭘 어떻게 준비할건데? 유예란게 '어떤 조건을 만족시킬때까지 한시적으로 연기한다' 라는건 알고 떠드는거지? 그리고 이미 유예기간이 주어졌었다는것도, 거기에 지나간 유예기간동안 아무것도 안했다는것도 말이야.