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급하게 큰 회사라 그런가 좀 저런 체계가 없어 보이네
아까 낮에도 이슈되긴 했는데, 대기업급의 매출과 인원. 그리고 진짜 만들기 쉽지 않다는 "자체 대중 브랜드"까지 만든 회사면, 직원관리도 이제 세련되게 할 때 안됐나. 아직도 동대문 시장 옷떼기식으로 직원 까고 굴리고, 면접에서도 인성질하면 브랜드 평판에 분명 장기적으로 영향 옴. 그 면접자들도 니들 고객이다;;;
B2C는 면접자 교육도 열심히 할텐데말이지
어린이집 돈아까워서 안만든다고 공식 발표한 회사임 ㅋㅋㅋ 이미 임원진은 똥으로 가득찼다고 봐야지
안짓고 과징금으로 버틴다=정상 뉴스에 다 나가도록 공개발언한다= ㅄ
ㅋㅋㅋㅋ진짜 가소롭네 무신사 주제에
씨부럴 나때는 무신사보다 페플이었는데 무지는 페플!
B2C는 면접자 교육도 열심히 할텐데말이지
급하게 큰 회사라 그런가 좀 저런 체계가 없어 보이네
아까 낮에도 이슈되긴 했는데, 대기업급의 매출과 인원. 그리고 진짜 만들기 쉽지 않다는 "자체 대중 브랜드"까지 만든 회사면, 직원관리도 이제 세련되게 할 때 안됐나. 아직도 동대문 시장 옷떼기식으로 직원 까고 굴리고, 면접에서도 인성질하면 브랜드 평판에 분명 장기적으로 영향 옴. 그 면접자들도 니들 고객이다;;;
쥬리thelove
어린이집 돈아까워서 안만든다고 공식 발표한 회사임 ㅋㅋㅋ 이미 임원진은 똥으로 가득찼다고 봐야지
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안짓고 과징금으로 버틴다=정상 뉴스에 다 나가도록 공개발언한다= ㅄ
정신 나갔네. 여직원들 비중이 아무래도 높을텐데?
어린이집은 원래 짓고 유지하는게 상당히 쉽지않음. 법제정시기에 비해 올라간 지대하며 업체이전할지 아닐지도 모르고 자기들 사옥이 애초에 없는 경우도 있고 복잡함. 그거랑 별개로 대놓고 어린이집 안짓겠다고 천명하는 빡통은 첨 봤음. 보통 조용히 과태료 물고 버티는 거지. 안짓겠다고 빽빽대진 않지ㅋㅋㅋ 그래도 뭐 법정의무자체가 없는 좋소보다는 잘주니까 다들 버티는거지
씨부럴 나때는 무신사보다 페플이었는데 무지는 페플!
ㅋㅋㅋㅋ진짜 가소롭네 무신사 주제에
면접자들도 돌아서서 나가면 다 고객인것을.. ㅉㅉ
개소리 한다 싶으면 나와야돼. 저게 뭔 시간낭비 감정낭비임
오히려 이런 ㅂㅅ 회사를 거르게해줬음에 감사하는 마인드로 가자
본인들 마인드셋이 영세회사라고 생각하면 문제없음 저러고서 본인들 회사는 대기업이라고 생각하는게 문제지
서탈 안시키고 일단 부른거도 가스라이팅해서 싸게 후려쳐보려는 ㅈ같은 심보가 깔려있음
이거 말고 티몬달고 쓴 블라글 보면 소셜커머스 경력을 콕 집어서 쓸모없느니 지겹다느니 하던데 티메프에서 터져나온 경력직들 싸게 집어먹으려고 내려치고 고압적으로 구는게 눈에 보임 어차피 일을 구하는 사람이 급한거 아니깐 지들한테 최대한 유리한 결과내려고 저지1랄하는듯
무신사 사내가 좀 말이 많던데