어제 세무법인 손익보고 들었는데.
1. 비용 중 인건비 지출이, 비슷한 규모의 경쟁업체 대비 2/3 밖에 안됨.
2. 근데 직원 개개인의 연봉이 좀 의아할 정도로 높음.
사람 적게 써서, 월급 많이주고 갈아넣으면 좋은 놈임? 나쁜 놈임?
어제 세무법인 손익보고 들었는데.
1. 비용 중 인건비 지출이, 비슷한 규모의 경쟁업체 대비 2/3 밖에 안됨.
2. 근데 직원 개개인의 연봉이 좀 의아할 정도로 높음.
사람 적게 써서, 월급 많이주고 갈아넣으면 좋은 놈임? 나쁜 놈임?
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피고용인들이 결정할 일인듯?
일의 양에 비해서 연봉이 적었으면 퇴사를 했지 않을까
딱 두개의 그룹으로 나눠지더라 인센 엄청 치면서 오래 다니는 직원들 그 밑에서 치이다가 1년 단위로 갈려나가는 직원들