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지금 위기를 말하면 책임져야하니까
잘나갈때 위기무새 되어서 성과급 후려치기 못나갈때 잘나가는 척 하면서 조용히 임원급들 인센티브 올리고 튈 준비 하기
지금의 위기 초래한 파운드리 올인, hbm 팀 해제 같은 최종 결정은 최상부가 다 했으니 누굴 탓 하겠음.
실제 삼성에 다니던 외국인이 하루이틀도 아니고 1년 365일 그것도 매년매년 위기라고 하는 조직이 과연 맞는건가? 이런 시스템이 오래갈 수 있겠는가? 이러고 떠난적이 있었지
응기이이이이잇♡♡
위기이이잇은 뭐냐. ㅋ
이게...기업가정신?
지금 위기를 말하면 책임져야하니까
기레기들 성과급잔치 이야기 거들떠 되던것 기억난다
위기이이잇은 뭐냐. ㅋ
노오오오오오오력안해서 위기이이이이이이잇
오고곡
루리웹-9692151613
응기이이이이잇♡♡
노오오홋❤️노호력❤️ 안해섯❤️❤️❤️❤️ 위기이이이잇❤️❤️❤️✌️🤪✌️
지당하십니다.
위기이이잇ㅋㅋㅋㅋ
재용이는 과연 호부견자가 될것인가 두근두근
응기이잇
잘나갈때 위기무새 되어서 성과급 후려치기 못나갈때 잘나가는 척 하면서 조용히 임원급들 인센티브 올리고 튈 준비 하기
인조외계인
이게...기업가정신?
삼성아 주가가 이게 뭐얏
실제 삼성에 다니던 외국인이 하루이틀도 아니고 1년 365일 그것도 매년매년 위기라고 하는 조직이 과연 맞는건가? 이런 시스템이 오래갈 수 있겠는가? 이러고 떠난적이 있었지
꼰대들이 으례써먹던 평시 위기의식을 가지고 긴장 ㅇㅈㄹ 하는데 이소리 하는 조직치고는 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
지금의 위기 초래한 파운드리 올인, hbm 팀 해제 같은 최종 결정은 최상부가 다 했으니 누굴 탓 하겠음.
삼전 탈출은 지능순.